人才培养方案是实现人才培养目标、提高人才培养质量的指导性文件，同时人才培养方案的修订也是审核评估的重要环节。为高效、高质完成我院2023版本科专业人才培养方案修订工作，必威于7月21日召开了审核评估暨人才培养方案修订工作部署会，学院院长罗明璋，班子其他成员、系主任，专业负责人及教学办老师参会，会议由学院副院长周箩鱼主持。
周箩鱼副院长汇报了《长江大学本科教育教学审核评估评建工作方案》和《关于修订2023版本科专业人才培养方案的意见》，包括审核评估要求和重点，审核评估节点时间、人才培养方案修订理念、主要任务等内容。同时根据学校工作安排，结合人才培养方案修订第一阶段任务，明确了本次专业人才培养方案修订的工作目标和主要任务，并成立了各专业工作组名单，制定了人才培养方案修订工作计划。
各系主任和专业负责人从专业发展、人才质量分析和人才培养思考几个方面，分析近年来我院人才培养的成效和不足，结合学校人才培养方案的要求，在学分设置、课程体系、实习实践、毕业设计、创新课程等方面出现的问题，明确了2023版本科人才培养方案修订的思路，下一步各专业将深入开展专业调研工作并完成第一阶段的修订工作。
罗明璋院长对人才培养方案修订工作提出三点要求：一是要从认识上，深刻理解“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”这一根本问题，坚持落实立德树人的根本任务，充分认识全面提高人才培养质量的重要性。二是要在目标上，从产教协同、科教融合的角度充分体现专业的特色。三是要从操作上，确立高标准的规范要求，系部要组织老师们全员参与人才培养方案修订过程，充分发挥系部主体责任，按照时间节点完成好这次修订工作。罗院长强调，要正视问题，遵循人才培养的规律，践行以学生为中心的发展理念，加强资源整合，做好产教协同，科教融合，为探索特色鲜明的学术型人才培养体系贡献力量。
后续学院将协同各专业，按照工作安排积极推进2023版本科人才培养方案修订工作，进一步规范专业建设，优化专业布局与方向，深化本科教育教学改革，促进人才培养质量提升，推动学院高质量发展。
